Staples验厂审核清单

1、员工劳动合同/雇佣条款及条件。解说：所有的在册职工（即参加评估当天上班的人员）必须要有工厂与个人所签的劳动合同，此合同必须是劳动部门所拿出的范本，而不是工厂自撰的劳动合同。

2、员工档案（包括求职申请、纪律证明、健康证明等）。解说：所有在册职工的入厂记录，身体健康检查记录（指医院的健康检查记录、可独立与入厂登记表放在一起），身份证复印件，照片均需在入厂记录上体现。

工厂合法证照、工厂规程

1、营业执照、卫生许可证等所有合法证照。解说：工商营业执照必须是有年检和在注册有效期内的，

2、公司规章制度。解说：指的是工厂的厂纪厂规、员工手册、招工制度、人事制度、考勤制度。

3、工厂的惩罚制度。解说：指的是工厂厂规厂纪中的处分条款。

工资记录及文件

1、最近十二个月淡季、旺季的工资单记录。解说：指的是全厂过去十二个月每个月工人的工资表（签名记录表），而且不得低于当地所规定的最低工资月标准。

2、工卡或其他工时记录。解说：指的是全厂过去十二个月每个工人的上班、下班、加班打卡记录。

3、计件工资记录。解说：指的是如果工厂是计件的话，则要提供计件……